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8月14日,胖東來(lái)創(chuàng)始人于東來(lái)通過(guò)社交平臺(tái)公布針對(duì)刑釋人員的面試題。題目包括“對(duì)違反法律的反思總結(jié)”,“正確認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)自己的價(jià)值”,以及“對(duì)未來(lái)的規(guī)劃”三項(xiàng)內(nèi)容。 此前,胖東來(lái)在新鄉(xiāng)第三家門店“三胖”招工規(guī)劃中宣布,將百分之二的名額留給有犯罪史的服刑人員。 公司表示,此次招聘“刑釋人員”,是基于人性的善良和美好,希望各個(gè)群體的人們都能夠得到社會(huì)的尊重和關(guān)愛,能讓每個(gè)人有尊嚴(yán)的生活。那些曾經(jīng)犯法的人,其實(shí)在接受刑罰之后,已經(jīng)是平等的合法公民。“我們應(yīng)該幫助他們擁有再次融入社會(huì)、具備相應(yīng)的美好生活的能力。” 胖東來(lái)稱,公司在這些方面也不成熟,第一次這樣招聘,先從中輕度犯罪的刑釋人員加入到團(tuán)隊(duì)中,然后再逐步開放合理名額給中重度犯罪類型刑釋人員。 |